为贯彻落实习近平总书记关于“坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”的重要指示精神，加强诉讼与非诉讼纠纷解决方式的有效衔接，规范特邀调解工作，维护当事人合法权益，赛罕区人民法院于1月25日开始进行特邀调解员招聘工作。

由于疫情爆发突然，为严格遵守疫情管控相关规定，继履历审核、线上笔试后，赛罕区人民法院于2月27日、28日两天对符合条件的90名来自不同行业的应聘人员进行了线上面试。

此次面试工作由特邀调解员考评委员会组织开展，主要考察选聘人员社会主义核心价值观、法律专业能力、语言表达能力、调解能力等。通过细化面试各个环节程序，落实责任分工，保证了面试按照公开、公平、公正的程序进行。